第291章 玩弄人心的魔鬼
是觉得首都的公安都是吃软饭的治不了你们？就京美那做派，他么的迟早蹲小黑房去。”
前三句话还和颜悦色，甚至开了个小玩笑。
但第四句话却急转直下，直接开骂，甚至直接爆粗口，一点面子也不留，一点面子也不要，像个混不吝的小混混。
可他是大老板，是亿万富翁。
这话从他嘴里骂出来，那又是另外一种感觉。
至少，气势“噌”地就上去了。
偌大的餐厅里鸦雀无声。
工人们面面相觑，甚至有不少羞愧地低下头。
当然，也有不少工人很不服气，毕竟杨磊这话骂得也太难听了点，想跳槽就是纯煞笔？
民工们也是有自尊心的好吧。
工地上不少工头喜欢骂人，但那种工头手下的民工流失程度是最严重的，有的民工能顶得住，但更多民工可不愿意天天受那个气。
何况国内这基建现状，只要愿意卖力气，走哪儿都不愁找不到工作。
所以，被杨磊这么一通破口大骂，不少民工几乎就要反驳。
只是碍于现场的气氛，没有人愿意当这个出头鸟。
杨磊不知道吗？
当然知道。
重生前，高二暑假他也是在工地上搬过砖头的人，怎么可能不懂民工们的心思。
他就是故意的。
要的就是这个气势。
顺带着给自己立个没有心机想啥说啥的人设。
人设是为了拉近和民工们的距离，只要后续人设维持好，爱骂人反而不一定是坏事儿。
气势什么的，更简单，就是为了调动这些工人的情绪和思维。
人嘛，最怕思想这块钻了牛角尖，钻进去钻不出来，正常沟通完全没用。
所以必须来一记狠招，直接把一部分工人的思维牵扯出来，只要在牛角尖里动了，那就好办了，来回拉扯几个回合，这些人的大脑就会跟着他的节奏走，到那个时候，他说啥就是啥了。
嗯，说得直白点，就是在玩弄人心。
管理嘛，这项工作就是和人打交道，管理艺术就是