第149章 神机集团调整
题，包括人员也需要一些变动，整合调整是必须走的路。
待大家都消化了一会，张小山说道：“秦总说的这个整合我觉得很好，咱们子公司越来越多，管理上也越来越散，整合后，也可以更好的发展，对于秦总说的这个架构调整，大家有啥建议吗？”
听完这个，其他人都想了想，卓星俊第一个说话：“别的我没什么问题，就是调整以后比如我们客服中心，给其他兄弟单位服务的时候，还是集团拨款免费服务吗？”
听到这，其他几人也有同样的疑问，包括研究院等，原来都是直接把需求报过去，等着收结果就好，现在这样的话，具体要如何呢？
秦风解释道：“卓主任这话问到点子上了，关于这个我和大家解释下，既然已经调整了架构，咱们的财务制度也需要对应的调整，后续三大集团和总部附属子公司各自财务独立核算，比如，三大集团委托客服中心作为客服代理，需要支付客服代理费用，同理研究院也会根据研究项目向委托方索取费用”
刘功听到这，有点不明白的问道：“我们大成目前来说基本很难盈利还需要总部拨款，这个如何运作呢？”
秦风：“关于总部附属单位的话，财务也是单独核算，比如大成，后续开发的商业地产可以自行出租获取收益，员工福利房定向销售给公司员工，这部分收入也是大成的资金来源，当然了目前是不足的，总部会以投资的形式拨款，后续大成也可以再完善福利的前提下做商业项目，总部都是支持的”
解释完后，看刘功点了点头，继续说道：“这样一来，几家单位之间独立存在，后续各自发展相互不影响，也可以更好的发挥主观能动性，即使是原本配套不盈利的单位，也可以在满足集团自身要求的前提下谋取外界的项目获取收益”
”以上就是我关于集团架构调整的想法和解释“