第35章 痛苦绩效开始
上午，胡强接受了任务后回到破事部开起了部门会议。
胡强一脸为难：“人事部通知，以后的每一天都要做万寿健康操，每天要做四次。”
“咱们集团准备收购‘浪里个浪’所以，老板要求集团中高层都要有一个账号，所以领导委以重任，安排咱们三天之内注册一千个账号。”
“最后董事长因为买下了一片沙漠，还诗兴大发，创作了一首好诗。诗的后面有一个给小树浇水的小程序，希望大家都帮帮忙浇浇水。”
“并且希望咱们能够出两千条三百字长评和两千条带图点评。营造出热烈的讨论氛围。”
“咱们大家把其他的活儿先放下，优先解决这几个问题。”
“情况就是这样，大家有没有信心...”
胡强越讲越激动，声音都嘶哑了...
再看破事部内，声音静的落根针都能听到声响。
沙乐乐见大家都没有说话，只能硬着头皮配合着胡强，大喊道：“有！”
眼看大家都兴致缺缺，胡强为大家分析起来
“万主管说了，公司的平均绩效在这里。”
“而我们部门只到了这里。”
说着指了指自己的嘴和鼻尖。
沙乐乐愣了愣，说道：“差的也不多嘛。”
胡强嘴角一抽:“你能舔到自己的鼻尖吗？”
沙乐乐倒也耿直，连忙尝试起来，用力得伸着舌头，眼睛盯着鼻尖，俨然一副斗鸡眼形象，但是就算再用力伸舌头，也始终碰不到自己的鼻尖。
胡强对于沙乐乐会尝试表示不敢置信，只能摆摆手：“我们和别人的差距，就是这样可望而不可及”
“只有完成这几个绩效考核，才能够回到平均线上。”
转眼，大汗淋漓的唐海星和林小凡气喘吁吁地走了进来。
一旁的金若愚嗅到了浓烈的汗臭味，赶忙捂住鼻子：“哟，臭弟弟，你们挺有男人味儿啊。”
林小凡手支着膝盖，呼吸着。
唐海星立直着身子自豪地说道：“为了支持董事长的撒哈拉沙漠植树计划，我们一早就去帮忙搬化肥了。”
苏克杰嘲讽道：“明明是被拉去当壮丁了，硬说是去帮