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曹睿吴果、高艺

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第283章 喝酒不开车
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  秘书长,调令刚刚发,公示后上班!”

  “嗯!机关能磨性格,你的性格早就该到机关磨一磨!”

  曹睿道:“高……艺县长,吴为民市长是我的老师,回头可以安排组个局,我们一起吃个饭!”

  高艺道:

  “我去市政府之后,和吴市长见面的机会太多了,吃吃喝喝这些事儿我又不擅长,到时候再说!现在市长是刘道军,他以前在武德干过常务副市长,出去外市转了一转,回来挪正了,希望他在武德的发展上面能够保持以前的初心!”

  高生海告诉高艺,从县领导到市机关,关键是要学会转换角色,要从决策者转变成服务者,要多聆听揣摩学习领导的做事风格,要学到真本事,掌握真东西,只有进步了,组织才会提拔重用……

  高生海讲的这些全是干货,虽然没有牵扯到很细节的东西,但是他基本上把机关的东西讲明白,讲透彻了。

  高艺听得认真,曹睿更是大为受益,其实高生海讲的这些曹睿也能懂,但是懂个大概和掌握其中的关键细节完全是两回事情。

  魔鬼都在细节中,机关的秘书怎么当,机关的服务怎么搞,绝对不是简简单单的会来事,会拍马屁那么简单。在领导身边工作,首先是服务领导,而服务领导的精髓不是说伺候好领导的一日三餐,而是真正要替领导排忧解难,让领导工作轻松。

  除了服务领导之外,另外就是要学习领导,要在工作中学到领导做事的方式和智慧,这非常重要。

  不要以为在领导身边提拔的空间就一定大,其实在领导身边工作是一把双刃剑,你有优点领导能看到,但是你的缺点领导更是洞若观火。

  在体制之中,永远只有少数人能够往上走,这是客观事实。很多人往上走不了,就开始抱怨体制,抱怨组织,甚至抱怨领导,这种人注定一辈子碌碌无为没有前途。

  一个有作为的人是从来不会抱怨的,他们
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