第十二章 考成法与科举制
萧承说完，在场百官立即面面相觑，一副欲言又止的模样。
人皆有惰性，本来摸鱼十几天能干的事情，突然立了规矩，被要求三天之内干完手头的工作，干不完还得扣工资。
这搁谁身上，心中也是极为不乐意的。
若说此前，百官就不算不敢明着反对，这个时候也会有人站出来，说些什么衡量标准难以界定，唯恐影响朝政运转，需要再三商议这种话，尽力拖延着不去办。
可是今日皇帝升座开朝会，百官之中，却有六成的人缺席。这般行为怎么看，也是百官理亏在先啊。
相较于萧承被彻底激怒而大开杀戒，制定一个考核制度，显然对于百官来说，更容易接受。
毕竟人的性情，都是喜欢调和折中滴！
是以就算此时宣政殿中有人不满，也不会在这个时候站出来反对。
萧承见殿中官员并无反对之声，嘴角不由得露出一丝轻笑。
“看样子，诸卿是没有反对的意思了！那好，今后尚书台、六曹、御史台，便共同推行此事。六曹根据具体事务，制定完成期限。御史台御史负责监管，并考核结果。尚书台复核。考核不合格者，依照具体事务，分别处置。考核优秀者，可破格提拔！”
萧承说到这里，又顿了顿，道：
“嗯，这新法第一把火，便朝你尚书台烧一烧。尚书右丞张纮！”
殿中的张纮闻言，当即出列，躬身道：
“臣在！”
“此事便交给你去牵头，三个月内，朕要看到考成法试行。朕非急于求成之人，不会要求立刻出什么效果。但你要放开手去办，一开始犯点错没什么，但绝不可因噎废食。”
任何新法实施，不可能全不出错。毕竟毫无经验，一开