第六十七章 裁员与嘱托
陈霄虽然已经打定主意，下一步要去帝都开分店，可在临走之前还有不少事情要处理。
先让姜婷等人熟悉工厂怎么运作，是头等大事，要不然等他走后，后方乱做一团他又怎能安心。
不过好在周奎这个家伙算是个全才，什么都会一点，研究个几天，管好厂子应该是没啥问题的。
最重要的是，今后这个厂子就专门为吉祥鸟专卖店提供服务了，其他不怎么重要的业务，完全可以去掉。
这样一来，工作量自然会小很多，姜婷有高中的文化，现在又兼顾吉祥鸟的首席产品设计师，专心搞产品这一件事，想来也难不住他。
工厂消减了很多没必要的部门，裁员是一定的，原本六七百人的工厂裁员完事之后，就只剩下了二三百人。
能留下的，大多都是手艺精湛的熟练工人，纯手工制作的服装，要的就是质量，人员太多太杂反倒会影响质量的提高，陈霄这么做，也是不得已而为之。
那些一上来就被开除的工人自然是略有微词的，甚至扬言要去市里告状。
不管是周奎还是姜婷都对陈霄一口气开了这么多人表示不太理解。
“陈哥，咱们东江市就这么大，你一下子开了这么多人，他们一时间是很难找到工作的，这么做是不是太残忍了。”
陈霄却是脸色郑重的轻轻的摇头道。
“你们知道为什么国家大力提倡企业私有化、个人化吗。”
见他们一脸懵懂的样子，陈霄无奈的给他们解释道。
“现在很多人都认为只要找到了一个铁饭碗就能吃一辈子，正是这种观念，让很多国有企业濒临破产。”
“是国有企业不在具有竞争力了吗？不是，而是厂子里的工人自认为得到了一个铁饭碗之后，就彻底失去了前进的动力。”
“这样的一个从上到下一潭死水的企业，还能有什么发展前景，倒闭也是迟早的事！”
“咱们这个场子虽说是个人的，可多少也继承了一